Werken bij woCom is

  • 85 geweldige collega's
  • een gezellige werksfeer
  • een thuis bieden aan onze klanten

Projectmanager Nieuwbouw (36 uur)

Bij woCom werken zo’n 85 professionals samen aan één belangrijk doel: vandaag en morgen een thuis bieden aan onze klanten door dienstverlening met meerwaarde. Dienstverlening waarmee we onze (toekomstige) huurders, wijkbewoners, samenwerkingspartners en collega’s blij maken. Vanuit een warm hart, met het hoofd koel. We verhuren, onderhouden en bouwen sociale huurwoningen. Al 100 jaar! In totaal hebben we er ruim 8.500 in Asten, Cranendonck, Heeze-Leende, Helmond, Laarbeek en Someren.

Jouw uitdagingen en verantwoordelijkheden:
• vanuit de rol van regisseur en door gebruik te maken van de kwaliteiten van je collega’s en samenwerkingspartners (onder andere gemeentes) nieuwbouwprojecten initiëren, definiëren, coördineren, beoordelen en realiseren: op tijd, binnen budget en volgens de vereiste kwaliteit;
• medeverantwoordelijk zijn voor het realiseren van onze streefportefeuille en daarmee ons acquisitieplan, om zo de (toekomst-)waarde van de woningportefeuille van woCom te waarborgen;
• vanaf acquisitie tot en met realisatie kijken naar mogelijkheden, juist ook de minder traditionele;
• beleid, processen en werkwijzen optimaliseren als je daar mogelijkheden voor ziet;
• betrokken samenwerken en leren van elkaar, voor het beste gezamenlijke resultaat.

Als projectmanager kun jij van meerwaarde zijn, want jij:
• beschikt over een relevante opleiding (Bouwkunde) met minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• hebt bij voorkeur ervaring met Turnkey en Design & Build projecten, IFD bouwvormen en ketensamenwerking;
• begrijpt dat de ’traditionele’ wijze van vastgoedontwikkeling achter ons ligt en je brengt woCom, samen met je collega’s, een stap verder in deze ontwikkeling;
• volgt de ontwikkelingen qua circulariteit, energietransitie op de voet en laat hier je meerwaarde blijken door met de juiste voorstellen te komen;
• bent een energieke en creatieve persoonlijkheid die continu op zoek is naar nieuwe mogelijkheden en innovatieve ideeën om de bouwvormen en leefomgevingen aan te laten sluiten bij de veranderende nieuwbouwopgave;
• beschikt over een helikopterview en een conceptueel denker bent die altijd mogelijkheden en kansen ziet;
• hebt van nature aandacht voor onze huurders: bewoners- en omgevingsparticipatie zijn onlosmakelijk onderdeel van jouw projecten.

Waarmee belonen wij?
• Maximaal € 5.235,- bruto per maand o.b.v. 36 uur
• 190 verlofuren
• 
Een thuiswerkvergoeding van € 20,- netto per maand
• Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van € 0,19 per km tot maximaal 50 km enkele reis
• Laptop, telefoon, extra beeldscherm, headset én faciliteiten voor thuiswerken
• Interessante trainingen, waaronder een LEAN green belt training waarmee je zelfstandig verbetertrajecten kan uitvoeren en begeleiden
• Individueel loopbaanontwikkelingbudget
• Een maandelijkse borrel zodat je jouw andere collega’s ook leert kennen
• We starten met een jaarcontract mét uitzicht op vast dienstverband


Enthousiast geworden?
We willen snel met jou kennismaken! App met Anke Nieuwland, manager Vastgoed: (06) 102 208 50. Zij neemt binnen 24 uur contact met je op. Bellen kan natuurlijk ook. 
Wil je meteen solliciteren? Klik op de solliciteerbutton.

 

 

 

 

 

Functie informatie

Functie

Vastgoed

Omschrijving

Een omvangrijke, veranderende én uitdagende nieuwbouwopgave? Daar word jij blij van!

Opleidingsniveau

HBO

Dienstverband

Bepaalde tijd

Contractduur

Fulltime

Direct Solliciteren
Je gebruikt een verouderde webbrowser

Deze website maakt gebruik van moderne technieken die niet worden ondersteund door jouw webbrowser. Update mijn webbrowser

×